Sinais de Que o Trabalho Corporativo é Tóxico Para o Espírito Humano

"Sentindo-se preso na escada corporativa ? Você não está sozinho… Nossa cultura de trabalho tornou-se indiferente, tóxica e bastante perigosa para o nosso bem-estar físico e espiritual.

Todo mundo parece estar trabalhando cada vez mais insatisfeito nos dias atuais, pessoas realmente felizes são difíceis de encontrar, mesmo entre aqueles que têm empregos decentes. A verdade é que muito poucas pessoas são aptas e capazes de obter sucesso no âmbito atual do status quo onde vivemos para trabalhar. Mais do que nunca estamos voltando para trás em uma cultura corporativa que está se tornando cada vez mais tóxica e impossível de suportar.

Vegetando em “modo de sobrevivência”, o indivíduo não está na verdade se sentindo bem neste ambiente. Mas as empresas estão prosperando, seguem crescendo e tem um enorme impacto sobre nossas vidas, afetam até mesmo a forma como educamos nossos filhos, programando-os com a ambição de crescerem e se tornarem os futuros recursos humanos das corporações juntamente com os outros.

Nossa sociedade nem sempre foi tão dominada pelo modelo corporativo como é hoje. Nos últimos 150 anos a empresa tornou-se mais difundida e influente do que a religião e a maioria dos partidos políticos. Atualmente as relações humanas, comércio e atividade humana organizada são monopolizados e controlados pelo modelo corporativo, priorizando o lucro financeiro em vez das verdadeiras virtudes, tornando-se o condutor principal da maior parte da atividade humana diária.

A dedicação ao modelo de trabalho corporativo está servindo ao nosso bem ?

Muitas pessoas não gostam do seu emprego, trabalham esperando apenas o fim de semana… Então ficam loucos em orgias de 48 horas de conveniência e excesso, a fim de ferozmente tentar recuperar sua vida e alegria de viver. Os seres humanos foram criados para viver desta maneira ? É este o nosso objetivo de vida ?

Quem sente isto sabe, mas para que o mundo mude, os indivíduos devem primeiro ter uma boa razão para amar suas próprias vidas. O trabalho corporativo é uma armadilha que mantêm as pessoas em cativeiro, mantendo-as afastadas das mudanças que este mundo necessita.

Aqui estão 3 sinais de que a cultura do trabalho corporativo tornou-se tóxica ao espírito humano e deve ser abandonada.

1) A cultura do excesso de concorrência, do excesso de trabalho, está levando a humanidade a loucura e colocando nos uns contra os outros.

Para ser selecionado na corporação o trabalhador deve obedecer a cultura de abelha na colmeia, o sistema de ensino prepara (condiciona) as crianças, jovens e adultos para trabalhar e pensar em termos de ser avaliado, testado, julgado e classificado contra amigos e colegas que estão subdivididos por idade, sexo e aptidão.

O objetivo é ser escolhido, muito cedo somos ensinados a ser selecionável. Nós aprendemos a seguir o líder, obedecer as regras, nos manter na linha e fazer o máximo para ser o melhor em tudo que os outros estão fazendo.

A fim de prosperar na cena do trabalho corporativo o valor deve constantemente ser comprovado, novamente e novamente, o sentido de competição urgente não termina nunca.

Para nos tornarmos sempre disponíveis neste nível de participação fomos programados para sacrificar nosso bem mais valioso, o tempo para a nossa evolução espiritual. Os trabalhos mais humanos na vida, como cuidador de jovens e idosos (aqueles que não trabalham), estão lotados, permitindo-nos cada vez menos espaço para sermos humanos, lançando-nos mais e mais para fora do alinhamento dos objetivos naturais da vida.

“A cultura do trabalho ruim é um problema de todos, tanto para os homens quanto para as mulheres. É um problema para os pais que trabalham. Para as crianças que trabalham e que precisam de tempo para cuidar de seus próprios pais. Para quem não tem o luxo de ter os pais ensinando em tempo integral ou cuidando-os em casa.” ~Anne-Marie Slaughter

2.) A cultura do trabalho corporativo é uma engenharia social que nos massifica para aceitarmos um estilo de vida de consumismo e desperdício.

Estamos há várias gerações sofrendo profundamente o maior projeto em massa de engenharia social já executado contra os seres humanos. A verdadeira e grande revolução cultural global. Imposta sobre nós através da “des-educação”, lavagem cerebral, informações distorcidas, propaganda manipuladora, economia baseada em dívida interminável, regulamentos, decretos, leis e a apreensão do nosso tempo pessoal, a nossa cultura foi deliberadamente transformada em um terreno baldio de consumismo pelos impérios da mídia, publicidade e negócios.

Doutrinados pela televisão e pela mídia de massa, a mente moderna tem sido mantida na ilusão de que a felicidade é externa e pode ser comprada. Mantidos o mais longe possível do desenvolvimento pessoal e do crescimento espiritual, estamos ansiosamente esperando para consumir o lixo que a mídia produz e as últimas quinquilharias eletrônicas inúteis, sempre em busca do consumismo interminável e da gratificação instantânea.

Fomos direcionados para uma cultura que foi projetada para nos deixar cansados, com fome de indulgência, com sede do verdadeiro conhecimento, dispostos a pagar bastante por conveniência e entretenimento e o mais importante, vagamente insatisfeitos com nossas vidas, para que possamos continuar querendo consumir as coisas que não temos e que não precisamos. Nós compramos tanto, porque ainda parece que sempre está faltando algo ?

“As economias ocidentais, especialmente a dos EUA, foram construídas de uma forma muito calculada na gratificação, vício e gastos inúteis. Nós gastamos acima do necessário para nos animar, para nos recompensar, para comemorar, para corrigir problemas, para elevar a nossa satisfação e para aliviar o nosso tédio.” ~David Cain

Afinal é para isto que orgulhosamente trabalhamos tão duro… Porque nos dá a liberdade de consumir… Que é o que fomos doutrinados a fazer. Só somos aceitos pelo sistema quando trabalhamos para consumir e obedecer. Nós fomos doutrinados a acreditar que devemos passar nesta matéria.

“O cliente perfeito é insatisfeito, mas esperançoso, desinteressado em desenvolvimento pessoal sério e altamente habituado à televisão, trabalhando em tempo integral, ganhando uma quantidade razoável de dinheiro, entregando o seu tempo livre e de alguma forma, apenas esperando. Este é você ? “[David Cain]

3.) O modelo de trabalho corporativo tornou-se o programa de gerenciamento contemporâneo de escravo em um mundo governado por mestres do dinheiro fiat (ilusório).

Nos dizem para acreditar na prosperidade, mas ela é realmente apenas uma armadilha elegante, uma ilusão. E no topo desta pirâmide de mentiras está o segredo a respeito de porque todos nós temos que trabalhar tão duro, a fim de viver no planeta Terra.

Em sua essência, a economia mundial é baseada em um sistema monetário fiat que é explicitamente concebido para criar e perpetuar a escravidão por dívida, tanto pessoal quanto pública. O dólar é propriedade de uma empresa privada (Federal Reserv), de propriedade de algumas poucas pessoas que criam o dinheiro para escravizar o resto de nós, enquanto eles são pagos como deuses para imprimi-lo.

Para cada dólar que é colocado em circulação no mundo, mais um dólar de juros é devido às pessoas que imprimem o dinheiro. Quanto mais produzimos, mais profundamente nos endividamos. É assim que funciona o sistema de dinheiro fiat. Atualmente mais é devido aos “mestres” do que o dinheiro que está realmente em circulação. Esta é a escravidão, é a servidão e nós somos os escravos.

Este é o segredo que permitiu aos 1% (banqueiros/cabala) controlarem os 99% (nós) e porque a desigualdade de remuneração entre trabalhadores e proprietários das corporações é tão ultrajante.

Não temos tempo para resistir e questionar isto de uma maneira significativa porque fomos condicionados a trabalhar para manter o sistema funcionando no mundo corporativo, disputando uns contra os outros pela falsa riqueza e prestígio ilusório em um jogo criado pelos criminosos. Quanto mais seguirmos por este caminho, mais controle sobre a nossa vida entregamos a estas pessoas e mais intrusivos eles são autorizados a agir.

A roda de hamster não vai parar até que tenhamos dinheiro honesto com um sistema financeiro justo

Pensamentos Finais

Então, agora que sabemos que a cultura corporativa não serve ao nosso bem, devemos nos perguntar o que nós desejamos para as nossas vidas. Será que realmente precisamos comprar tudo o que está sendo oferecido ?

O movimento para a mudança está aumentando e caminhos para se viver fora deste sistema estão surgindo, enquanto isto precisamos tomar consciência do quanto é ridícula e tóxica a cultura do trabalho corporativo.

A nossa vida é de infinitas possibilidades e nosso potencial mais elevado nos espera para vivermos livremente na abundância, embora antes que possamos realizá-lo plenamente, teremos de abrir caminho através da névoa densa da cultura injustamente imposta, ativando totalmente a nossa imaginação, criatividade e coragem."

©Sigmund Fraud

Origem: wakingtimes

Tradução e Divulgação: A Luz é Invencível

fonte:https://portal2013br.wordpress.com/2016/03/05/3-sinais-de-que-o-trabalho-corporativo-e-toxico-para-o-espirito-humano/

Recupere o seu poder, por Suzanne Hosang

"Poder é a capacidade de agir. Quando você entrega o seu poder, o que essencialmente faz é tirar o ponto de referência de você, e colocá-lo lá fora, para a coisa que você dá seu poder. 

Agora isto é significativo porque, para ser poderoso, você precisa ter a capacidade de fazer escolhas que vêm da sua vontade, (não de outra pessoa) e ativar estas escolhas, se assim o desejar, que é o que é o poder. 

Assim, uma questão pertinente agora, que você é um adulto, é: Você tem a capacidade de fazer escolhas que vêm de sua vontade e de ativar essas escolhas se assim o desejar?

Se não, então quem tem o seu poder? É o seu chefe? Ou é o seu parceiro, seu amante, ou cônjuge? O medo tem o seu poder? Ou você tem dado o seu poder para costumes sociais, ou instituições como o governo, uma religião ou uma filosofia? 

São os médicos ou advogados que tem o seu poder? Ou são os líderes espirituais como rabinos, padres, ministros, ou gurus? Você o entrega para pessoas controladoras e dominadoras? Entregou seu poder para alimentos de conforto, álcool, drogas ou outras formas de escape? Você o deu para cuidar de todos os outros? 

Ou, você deixa as pessoas que são infelizes drenarem e sugarem sua energia? Você deu o seu poder ao dinheiro, tempo, ou a escassez e a falta deles?

O problema decorre do fato de que muitas vezes, enquanto crianças, recebemos definições muito distorcidas e deformadas de poder. 

Fomos informados de que você não pode ter o seu ponto de referência como VOCÊ, porque é ser egoísta. 

Isso é egoísmo. Isso é ruim. Você precisa cuidar, amar e servir aos outros. Não pense em si mesmo, ou ninguém vai gostar de você. 

Foi-nos dito coisas como: “Ah, essa pessoa é poderosa”, mas quando olhamos para aquela pessoa, o que vimos foi uma pessoa dominadora, controladora e vazia. 

Assim, concluímos que, para sermos poderosos, tínhamos de ser resistentes, fortes, e ter poder sobre as pessoas;

 não queríamos ser um ‘daqueles’ então nos esquivamos do poder.

Para você entrar em seu poder, você deve tomar o seu poder de volta a partir dessas definições distorcidas e deformadas. Você teve o poder apenas para entregá-lo a outros e você precisa tomá-lo de volta de todas as autoridades a quem você o deu. 

Abaixo está uma poderosa técnica para que você possa recuperar seu poder:

1. Em sua mente, veja a pessoa ou coisa a quem você está dando sua energia. Se é uma coisa, então a personifique.

2. Imagine o poder como uma bola de luz e mentalmente a alcance e agarre o poder dela e traga-a de volta para você.

3. Enquanto isso, tome um fôlego grande, enquanto diz: “O Poder que eu dei a você, volta para mim. Poder volte para mim.” Repita isso três vezes.

4. Agora, sinta-se como sendo muito grande cerca de 5-6 metros e se veja olhando para esta pessoa (ou coisa). Você ficou maior porque tomou o seu poder de volta. Observe que esta pessoa (ou coisa) não é tão sólido, tão vibrante porque toda a sua intensidade de poder era a sua energia.

5. Em sua mente, agradeça a pessoa (ou coisa) por mostrar onde você deu o seu poder e pela oportunidade de pegá-lo de volta.

6. Então perdoe (a pessoa ou coisa.)

7. Por fim, perdoe-se por entregar seu poder a pessoa (ou coisa).

Você nunca é impotente porque você tem escolha em cada momento. 

Você tinha inclusive o poder de fazer a escolha de ser impotente. 

Por que não fazer uma escolha agora e ser poderoso? Por que não usar seu poder para trazer o seu ponto de referência de volta para você, e fazer valer os seus pontos fortes, suas habilidades, seus dons e seus talentos? 

Se você possui seu poder, você vai achar que você pode mudar qualquer coisa."

Suzanne Hosang

Fonte:http://universonatural.wordpress.com

A Ética e a ambição...

"O consultor de empresas e conferencista Stephen Kanitz escreveu um artigo intitulado Ambição e ética, do qual extraímos algumas reflexões.

Kanitz define a ambição como sendo tudo o que você pretende fazer na vida. São seus objetivos, seus sonhos, suas resoluções.

As pessoas costumam ter como ambição ganhar muito dinheiro, casar com uma moça ou um moço bonito ou viajar pelo mundo afora.

A mais pobre das ambições é querer ganhar muito dinheiro, porque dinheiro por si só não é objetivo: é um meio para alcançar sua verdadeira ambição, como, por exemplo, viajar pelo mundo.

Já a ética são os limites que você se impõe na busca de sua ambição. É tudo que você não quer fazer, na luta para conseguir realizar seus objetivos. Como não roubar, não mentir ou pisar nos outros para atingir sua ambição, ou seja, é o conjunto de princípios morais que se devem observar no exercício de uma profissão.

A maioria dos pais se preocupa bastante quando os filhos não mostram ambição, mas nem todos se preocupam quando os filhos quebram a ética.

Se o filho colou na prova, não importa, desde que tenha passado de ano, o objetivo maior.

Algumas escolas estão ensinando aos nossos filhos que ética é ajudar os outros. Isso, porém, não é ética, é ambição.

Ajudar os outros deveria ser um objetivo de vida, a ambição de todos, ou pelo menos da maioria. Aprendemos a não falar em sala de aula, a não perturbar a classe, mas pouco sobre ética.

O problema do mundo é que normalmente decidimos nossa ambição antes de nossa ética, quando o certo seria o contrário.

E por quê? Porque dependendo da ambição, torna-se difícil impor uma ética que frustrará nossos objetivos.

Quando percebemos que não conseguiremos alcançar nossos objetivos, a tendência é reduzir o rigor ético, e não reduzir a ambição.

O mundo conheceu a história de uma estagiária na Casa Branca, que colocou a ambição à frente da ética e tirou o partido democrata do poder, numa eleição praticamente ganha, devido ao enorme sucesso da economia na sua gestão.

Não há nada de errado em ser ambicioso, desde que se defina cedo o comportamento ético.

Quando a ambição passa por cima da ética como um rolo compressor, o resultado é o que podemos acompanhar nos noticiários que ocupam as manchetes em nosso país.

Assim, para mudar definitivamente essa situação, é preciso estabelecer um limite para nossa ambição não nos permitindo, em hipótese alguma, violar a ética para satisfação pessoal, em detrimento do coletivo.

Conforme ensinou Jesus, Seja o seu falar: sim, sim, não, não, em qualquer situação.

E, se estiver difícil definir se estamos agindo com ética ou não, basta imaginar como julgaríamos esse ato, se praticado por outra pessoa.

Se o condenamos é porque não é ético. Se o aprovamos e julgamos justo, então podemos seguir em frente.

Defina sua ética quanto antes possível. A ambição não pode antecedê-la, é ela que tem de preceder à sua ambição."

Redação do Momento Espírita